岗位职责:
1、根据总公司下发人力编制,负责分公司及下辖机构人员的招聘工作;
2、负责办理员工录用、离职、辞退以及内部调动等相关手续,员工劳动合同续订与管理;
3、负责填制和分析各类人事统计报表,管理员工档案及相关信息,建立并维护、更新员工信息库;
4、指导中支公司员工招聘及员工关系管理工作;
5、完成领导交办的其他工作
任职要求:
1、学历:本科及以上学历
2、年龄:35周岁以下
3、工作经验:有招聘、人事管理工作经验者优先
职位福利:五险一金、餐补、带薪年假、补充医疗保险、定期体检、节日福利、周末双休
能熟练使用今日招聘网,招聘号的维护